人生には二つ大事なことがある。一つは、愛を与えること。二つ目は、愛を受け入れること。

社内文化を変えるのは不可能ではないが、極めて困難なのである。５年間、間違った価値観で会社を運営したら、その基本的理念を変えるには時間がかかる。すでに井戸の水があふれていたら、それを飲まざるを得ないのだ。企業家は、会社の発足当初から社内文化や価値観、指導理念を組織に浸透させなければならない。それが会社の方針や雇用、経営戦略を決める基盤となる

願はくば一生、物を言ったり考へたりする暇もなく、朝から晩まで働きづめに働いて、そしてバタリと死にたいものだ。

過去は幻影としての刺激を保ちながら、その生命の光と動きを取り戻して現在となる

別れの痛みは、再会の喜びに比べれば、何でもない

怖いからといって自分の可能性を自分で閉ざすのはやめよう。人間は人生の大きな変化に恐怖を感じるように作られている、だから人生を変えることは難しい。裏を返せば、あなたの人生を大きく変える方法があるとすれば、それはあえて恐怖に向かうことだ。その先には大きな変化がある

人間全体は大きな海だ。二つ三つのしずくが汚れても、海は汚れない。

仕事をする上では、中途半端な知識や経験よりも、個人的な熱狂のほうが勝るということに気づいたんです

根気・根性・性根　それが人間を決定する。ほんものはつゞく、つゞけるとほんものになる

私自身は、さんざん苦労していろんな目に遭って生きてきたのだから、「疲れたけれど、これで休めるか」というようなホッとする気持ちで死に臨めればいいな、と考えています

基本から考えれば、解決策は見つかります。大事なときほど基本に立ち返れる人は強い

人生が困難なのではない。あなたが人生を困難にしているのだ。人生はきわめてシンプルである