現場主義を貫けたことと後継者に恵まれたことが何よりうれしい｜名言大学

現場主義を貫けたことと後継者に恵まれたことが何よりうれしい

宗次徳二

名言カテゴリ

#CoCo壱番屋 #経営者

宗次徳二

宗次徳二（むねつぐとくじ、1948年10月14日 - ）は、日本の実業家。株式会社壱番屋（カレーハウスCoCo壱番屋）の創業者で元会長。現・特別顧問。NPO法人イエロー・エンジェル理事長。宗次ホールオーナー。

人物カテゴリ

#CoCo壱番屋 #経営者

宗次徳二の名言

１日として同じ日はない。たった１日でも完璧に運営するのは困難なのですから。しかし、それを目指して努力を続けることはできるはずです

お客様が満足する経営にゴールはない

一人のケースはみんなのケースです。一店で起きた失敗は全店で起こり得ます

他の人が「そんなことを」というような小さなことを「そこまでやらなくても」と言われるくらいコツコツ続けてきた人が、力を蓄えて成長するのです

お客様からのクレームがあれば、それは成長のきっかけになります

サービスはモノではなく、態度やもてなしの心でやるべきものです

サービス業に従事する者にとっては、お客様から褒められることは何よりの励みです。サービスの本質を教えてくれると同時に、やる気も引き出してくださるお客様こそ、スタッフにとって最高の先生だと私は考えています

現場に入って自ら手本を示すのは、決して楽ではありません。でも、口で言うだけでは社員はなかなか理解してくれないのも事実です。昔から率先垂範は大事だといわれていますが、私も同感です。自分でやってみせるからこそ、言葉にも説得力が出るのではないでしょうか

人生をマイナスから出発したと考えれば、あとは右肩上がりのプラスで行くしかない

人脈を広げるパーティーや懇親を深めるゴルフに行く時間があったら自ら現場に足を運び、目を凝らし、耳を傾け、現場の空気を直に感じるべきです

人の役に立ち、人を喜ばせることは究極の贅沢

私は現役時代、趣味も持たず、友人もつくりませんでした。飲み屋に行ったこともありません。仕事の邪魔になることは、何ひとつやりませんでした。年間５６４０時間（１日１５時間半を３６５日）働くこともありました。そうやって率先垂範しないと、部下は働いてくれないと思ったからです

もっと見る

HOME
/
宗次徳二
/
現場主義を貫けたことと後継者に恵まれたことが何よりうれしい

関連人物

ローランド

#ホスト #経営者 #芸能人・タレント

#女性 #経営者

#ダスキン #経営者

#政治家 #教育者・学者 #経営者

樋口廣太郎

#アサヒビール #経営者

#日清食品 #経営者

ジョン・ロックフェラー

#アメリカ #経営者

三木谷浩史

#楽天グループ #経営者

#サントリーホールディングス #経営者

#武士・武将 #経営者

数多の顔を持ち、夢を追い続ける男　本田圭佑の名言集

アップル創業者ジョブズが語った成功の秘訣 5選

関連名言

1日0.1%の改善でも、1年間続ければ44%もの改善になる

言葉に魂を吹き込むのは、君の生き方だ

人生は自分で創るもの。遅いということはない

（社長として社員より）上の立場に立ちたいなんて思ったことありません

リーダーは、本社に隠れてはいけません。経営者は最も厳しい状況、すなわち危機の現場に自ら出向くのが基本です。リーダーが現場をサポートすることを示す必要があります

ガキができるまでに自分の好きなことで飯食えるよーにしとくこと

この世の中で一番大切なことは、「人間関係」ですよ

企業は人なり

本にも書いたけど、AD（アシスタントディレクター）だったら、ディレクターになる前の雑用係じゃなくて、“プロADという職業にしてしまえばいいと思うんだよね。ディレクターの小間使いでタバコとかジュース買ってくるんじゃなくて、ADはADとしての仕事を完璧にこなし、ディレクターはディレクターの仕事を完璧にこなしてください、っていう“プロ同士の話にしたほうがいい

人生において一番してはいけないこと、それは何もしないことです

（かつての経営は）同じものをとにかく速く、たくさん作るのよ。それが競争戦略だったし成長だったのよ。だけど、その延長に未来はない

自分の情熱を本当に注ぐことができる仕事を興し、それが顧客に大きな価値を提供できるものならば、成功への道は開かれている