企業が健全に成長していくためには、経営の状態を一目瞭然に示し、かつ、経営者の意志を徹底できる会計システムを構築しなくてはならない

会社に大きく貢献した人、普通に貢献した人、まったく貢献しなかった人を、ほぼ同等に扱うことが公平であるといえるでしょうか？私にはそうは思えません。株主にとっても、顧客にとっても、また社員にとってもそれでは不公平です。私は公平という概念を貢献度から見た形にシフトさせていきました

「イケメンがくるとやっぱりあがりますねー！」と言いながら容赦なくイケメンの肩を何度も触り、終始笑顔をのぞかせご機嫌だった

ギャンブルには、これをする人と、しない人の二種類の人間がいるだけである

佐川急便で働いていたときも辛かったよ。だけど体力だけが自慢の僕にとってはまだ楽だった。毎日毎日をサボらずにコツコツ働けば、残りの仕事は減っていく。それでも自分のテリトリーに荷物がドサッと来ると、今日こそは配達と集荷を全部終わらせられずに逃げ出すんじゃないかと思いながら、いつもよりガッツを入れてコツコツ働いているといつの間にか終わっていた。そんな毎日を過ごしながら一年も経つと、筋肉痛もなくなるし、３時間睡眠にも慣れてしまっていた

現実に全力でぶつかれ。それが、「考える」ということだ

後悔って僕の中ではネガティブなもので、反省はポジティブなもの

情報がそれ単体として存在できるようになるから、ジャンルの境界線がなくなってしまうのです

ミックスするロープーにまかせておけば、すばらしく仕上げてくれます。楽しみです

人間、そう簡単に自分の生き方はこうだと決めつけたり、型にハメたりしないほうが、人生、豊かなものになるのではないでしょうか

奉公先の靴下問屋を突然クビになったのが２８歳のときです。ほかに選択肢もないまま、独立・創業せざるを得ませんでした

「子どもを持たない人生を選ぶ権利、選ばざるをえなかったことを認められる権利」も人にはある、ということを忘れてはならない。