上に立つ者の姿勢が良ければ下の者も自然にその姿勢を見習うだろう。厳しいだけではいけない。これからは社員の心をいやす経営も大事である

楽曲は、「生まれる」というのが一番正しいんだろうな。書く、作る、より「生まれる」が良い。命が宿っているから、育つ

私も『ａｎ・ａｎ』（マガジンハウス）の仕事で、三つ編みにセーラー服という服装で熱海の秘宝館に行ったんです。そうしたら、みんな見て見ぬフリですわ。むしろ、指さして笑ってくれたほうがどんなにラクだったか・・・・

死を忌まわしいものと考えて、遠ざけたがる。死の匂いのするものを隔離して暮らしていく。そうやって管理するのは便利だろうし、すごく現代的だと思うけど

自分で決めた道です。後悔しないようにしてください

自分をさらけ出せば結果はついてくるし、個性が発揮することができると思うんです

視聴者の皆さん方からたくさんの価値をつけていただき、みすぼらしい身にたくさんのきれいな衣装を着せていただきました。そして今日ここで皆さんに直接お礼をいう機会をいただけたことを感謝します。32年間ありがとうございました。お世話になりました（笑っていいともグランドフィナーレより）

現場経験に勝る育成方法はありません。だから、経営者人材を育てるのも、経営を実際に体験させるのが一番いいんです

まずひとつ、次にひとつと目標をクリアしていって、気付いたら高いハードルをクリアしていた、という導き方をしていかないと

世紀の大発見も、生きた証も大事だけど…　恐竜が好きでたまんないなら、無理して諦める理由を探さなくていいんじゃないですか？

11月には出雲に帰ります！　八百万の神・高城れにです

楽しんでるかい？　みんなノッてるかい？さあ、はじけようぜ！