「世界一を目指さない会社は、世界一にはなれない。目標は高ければ高いほどいい。」

「日本の市場は縮小していく。世界に出ていかなければ、生き残れない。」

「仕事は楽しむためにある。そう思えなければ、仕事ではなくただの労働だ。」

「自分の頭で考えて、自分の言葉で語れない人は、信用できない。」

「危機感を持たないと、変化することができない。常に最悪を想定して動け。」

「本を読まない経営者に、未来は語れない。学び続けない人間は、必ず時代に取り残される。」

「お金のためだけに働く人間は、結局、大したお金を稼げない。理念のために働く人間が、結果的に成功する。」

「言われた仕事をこなすだけの人は、プロではない。期待を超える仕事をするのが、プロフェッショナルだ。」

「お客様の声を聞かない経営者は、必ず失敗する。お客様こそが、答えを知っている。」

「やる前から失敗を考える必要はない。やってみてダメだったらやり直せばいい。」

「天は人の上に人をつくらず、人の下に人をつくらず。誰も支配することなくされることなく、誰も傷つけることなく成りたい自分を実現できる」

— 竹田和平

「営業は断られた時から始まる。」

— Ｅ・Ｇ・レターマン

「接客態度が優れているのは好ましいことですが、それはあくまでもプラスアルファの部分だということを忘れてはいけないと思います」

— 似鳥昭雄

「献身しているのは技術とか革新ではなく生き方を変えるようなことだ」

— スティーブ・ジョブズ

「心を鬼にしても、いつもチーム全体の利益を考えられるかどうか。或いは常にチーム全体の利益をベースにして決断ができるかどうか、それが采配を任された者の義務だと思っている。口で言うのは容易だが、現実の場面でそれを命じるのは覚悟がいる」

— 森祇晶

「生きていて寂しい人、孤独を感じている人は、「人は自分のために生きているのではない。みんなのために生きているんだ」ということに早く気づくといいですね。「自分は一人ではない。みんなと一緒に生きているんだ」。そう考えることで、孤独ではなくなるんですよ」

— 有馬頼底

「私たちが観察する宇宙は、その根底に設計も目的も善も悪もなく、ただ盲目で無慈悲な無関心だけがあるとすれば、まさにそう予想される通りの性質を備えている。」

— リチャード・ドーキンス

「協調と競争を共存させ、そのバランスをいかに取るかが大切なのだ」

— 三木谷浩史

「お客さまとともに発展する。 事業を通じた国際社会への貢献。 創造と挑戦を実践する人づくり。 高い倫理観と公正性に基づいた健全な企業活動を行う。 人と地球環境を大切にする。」

— アマダ

「ムリにつくった人脈なんかいらない。自然に親しくなっていた人だけでいい」

— 斎藤一人