行動指針
1. 快活な気風･････率直な提言2. 高い目標･････現状の改革3. 新しい発想･････新分野の開拓4. コンプライアンスの実践法令、社内規則、社会常識、倫理に基づいた事業活動を行います。5. 反社会的勢力との関係遮断6. ステークホルダーとの信頼関係持続お客様、株主・投資家、取引先、地域社会、行政、従業員との信頼関係の持続が不可欠です。7. 環境の保全省資源、省エネルギー、資源リサイクル、CO2削減などの取組みを通じて、地球環境の保全に努めます。