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「「これから頑張って大成功したい」と思っているあなたにアドバイスしておきたいのは、「ウソをつくな」ということ。私が、成功してからも変な足の引っ張り方をされなかったのは、ウソをついてこなかったからだと思っています」

「「あのときに限って、イヤなことが起きた」と感じる出来事があったら、氷山の一角を見つけたのだと思って、深く考察してみましょう。きっと、知らずについていた悪いクセを発見することができるでしょう」

「最近、私がとくに嬉しく思っていることに、スタッフの定着率が年々高くなっているというのがあります。おそらく、エステティシャンは女性にとって一番いい職業だと信じている私の思いが、ＤＮＡレベルでスタッフに伝わり、根付いてくれたのでしょう」

「誰が見ても納得できる明確な評価基準を示すためにも、褒めることに関してはみんなの前でということを、普段から心がけています」

「リーダーにとって最も重要な姿勢は「与える姿勢」です」

「この会社は女性の会社ですから、お金ではなく、人への憧れでつながっているのです」

「うちは、人材に恵まれたと感謝しています」

「今、私がいちばん接する女性といえば、会社のスタッフです。彼女たちがみるみる洗練されていくのを見るのも嬉しいものです」

「公明正大に人前で評価する方法は、スタッフのモチベーションを高めるのにもうってつけですし、風通しのいい社風づくりにも寄与してくれます」

「私にとっての仕事とは、命そのもの。お金だけではない天職にめぐりあえたと思っています」

「私は、自分のビジネスにおいて、問題が大きいときほど、あえて何でもないように振る舞うようにしています。経営者の私がパニックになってしまったらおしまい」

「たかの友梨を100人嫌いな人がいれば、100人は好きでいてくださいます。全ての人から好かれることはありえません」