「私は常に無実であるという一貫した立場です」

「船を建造するときには、 人々に個々の作業を割り当てるのではなく、大海原を目指すという目標をみんなで共有するのです」

「どんな改革においても重点を置かなければならないのは、「人」です。私たちがしようと思うこと、そのすべての背後には必ず「人」がいるのです。そして、同時に改革を推進するスタッフが「モチベーション」を持てる環境を作ること。これこそがトップや上司の役目だと思います」

「競争相手が強いのは幸運なことだ。われわれに、事業運営や商品を改善する、より多くのチャンスを与えてくれる」

「トップにコミュニケーション能力がなければ、社員は進むべき道がわからず混乱してしまう」

「リーダーは現実に起こっていることに敬意を表さなければならない」

「再建計画は、すべての社員が自動車産業のトップになろうという気持ちをかき立てるようなものでなければならない」

「聖域なし、問題は一つ。会社を復活させること」

「再建計画は社内に根付き、社員の信頼に裏打ちされていなければならない」

「妥協や中途半端があってはならない。問題は一気に解決していかなければならない。やるからには必ず成功に導く」

「人は、あなたが言ったことも、したことも忘れる。けれど、あなたにどう感じさせられたかは決して忘れない。」

— マヤ・アンジェロウ

「適切な言葉と、ほぼ適切な言葉との違いは、蛍火と稲妻ほどにも大きい。」

— マーク・トウェイン

「言葉は、人類が用いる最も強力な麻薬である。」

— ジョセフ・ラドヤード・キップリング

「優しい言葉は短くて言いやすい。でも、そのこだまは果てしなく響く。」

— マザー・テレサ

「……人間の寿命は短いってわかっていたのに……なんでもっと知ろうと思わなかったんだろう……」

— フリーレン

「私の集めた魔法を褒めてくれた馬鹿がいた。」

— フリーレン

「勇者ヒンメルならそうしたってことだよ。」

— フリーレン

「魔法は探し求めている時が一番楽しいんだよ。」

— フリーレン

「また会ったときに恥ずかしいからね。」

— フリーレン

「他愛のない旅の日常だよ。」

— フリーレン