エーリッヒ・フロムの著書
エーリッヒ・フロムの他の名言
「苦悩や服従や自殺が、生の積極的な目標に対するアンチテーゼであることは疑いない」
「我々のものとは、人であれ無生物であれ、われわれが創造的な活動によって純粋な関係を持っているものだけである」
「合理化は、現実を洞察する手段ではなく、自分自身の願望を、存在する現実と調和させようとする事務的な試みである」
「我々の自発的な活動から生まれる性質のみが自我に強さを与え、ひいては自我の統一性の基礎となる」
「能動的な思考から生まれてくる思考は、常に新しく独創的である。独創的ということは、必ずしも他の人間が以前に考えなかったという意味ではなく、考える人間が、自分の外の世界にしろ中の世界にしろ、そこになにか新しいものを発見するために、その手段として思考を用いたという意味においてである」
「良心は、外的権威と同じような冷酷な支配者であること、また人間の良心によってあたえられる秩序の内容は、結局個人的な自我の要求によってよりも、倫理的規範の威厳を装った社会的要求によって左右されやすいものであるということが明らかになっている」
「マゾヒズム的人間は、外部的権威であろうと、内面化された良心あるいは心理的強制であろうと、ともかくそれらを主人とすることによって、決断するということから解放される。すなわち自分の運命に最後的な責任をもつということから、どのような決定をなすべきかという疑惑からも解放される」
「人は自己自身を屈服させ、それのもつすべての力や誇りを投げ捨て、個人としての統一性を失い、自由を打ち捨てる」
「個人的自我を絶滅させ、耐え難い孤独感に打ち勝とうとする試みは、マゾヒズム的努力の一面に過ぎない。もう一つの面は、自己の外部の、いっそう大きな、いっそう力強い全体の部分となり、それに没入し、参加しようとする試みである」
「二元にとっての主な仕事は、自分自身を創造することである」
関連する名言
「リーダーシップとは、自分が誰かにやってほしいことを、その人に心からやりたいと思わせる術である。」
— ドワイト・D・アイゼンハワー
「兵士が問題を持ち込まなくなった日が、あなたが彼らを率いるのをやめた日だ。」
— コリン・パウエル
「彼を知り己を知れば、百戦危うからず。」
— 孫子
「ボスの速度がチームの速度になる。」
— リー・アイアコッカ
「リーダーとは、道を知り、道を歩み、道を示す者だ。」
— ジョン・マクスウェル
「良いチームが偉大なチームになるのは、メンバーが互いを十分に信頼し、「私」を「私たち」のために捧げられるようになったときだ。」
— フィル・ジャクソン
「リーダーになる前、成功とは自分を成長させることだ。リーダーになってからは、成功とは他者を成長させることだ。」
— ジャック・ウェルチ
「誰が手柄を取るかを気にしなければ、何でも成し遂げられる。」
— ハリー・S・トルーマン
「権力を持つことは、貴婦人であることに似ている。それを人に言わなければならないなら、あなたはそうではない。」
— マーガレット・サッチャー
「ビジネスの偉大な仕事は、一人では決してできない。チームで成し遂げるものだ。」
— スティーブ・ジョブズ



